隆阳区人力资源和社会保障局2021年政府信息公开工作年度报告
- 索引号
- 57982556-1-/2022-0126003
- 发文机构
- 隆阳区人社局
- 公开目录
- 政府信息公开年报
- 文 号
- 浏览量
- 日期
- 2022-01-26
一、总体情况
2021年,隆阳区人力资源和社会保障局认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》,坚持以公开为常态、不公开为例外,发布或更新信息。围绕重点领域加大主动公开力度,不断提升政务公开质量和实效,充分保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权,使政务公开工作取得了新进展。
本报告统计数据期限自2021年1月1日至2021年12月31日。如对本报告有任何疑问,请与隆阳区人力资源和社会保障局联系(地址:隆阳区永昌街道金山路18号,联系电话:0875--2134915)。
(一)积极做好主动公开工作
及时公开隆阳区人力资源和社会保障政策文件、规划财务、建议提案办理结果、基层政务公开、行政监督与管理、“六稳”“六保”等信息。2021年,通过隆阳区人民政府户网站公开发布信息308条,通过隆阳区人力资源和社会保障局微信公众号发布信息73条。主动公开规范性文件0条,主动公开规章制度0条,主动公开行政许可36件,主动公开行政处罚2件,政策解读0条。
(二)切实加强依申请公开
2021年隆阳区人力资源和社会保障局没有收到任何政府信息公开申请。
(三)政府信息管理
一是及时动态更新。二是提出书面审查意见,明确主动公开、依申请公开、不公开等属性,并随公文一并报批。三是督促应公开尽公开。
(四)基层政务公开
1.深化就业信息公开。一是加强就业政策宣传和落实,及时宣传党中央、国务院关于稳就业保就业的决策部署及人力资源社会保障部工作要求,回应热点问题。二是持续加强就业服务信息公开,做好就业援助月、春风行动、红色劳务等专项活动的宣传工作。三是加强人才招聘信息公开。通过门户网站和微信平台,发布招聘公告、拟聘人员公示等信息。积极做好企事业单位招聘应届高校毕业生信息公开等工作。四是加强职业介绍、职业指导和创业开业指导,扩大公共就业服务专项活动知晓面和政策受益面。
2.深化社保信息公开。一是加大社会基本养老保险、工伤保险宣传力度,保障群众的养老金按时足额发放。二是响应上级政策,积极稳妥推进养老保险待遇资格确认。三是普及二代金融社保卡和电子社保卡,运用电子社卡和云南人社12333APP进行养老待遇生存识别确认,保障社会保险基金安全。四是继续开展参保扩面工作,走进企业、走进群众中进行参保政策宣传,提升全民参保意识,引导群众依法积极参保。同时做好本年度灵活就业参保人员的政策解释工作,及时回应群众关切。
(五)公开平台建设
1.确保网站内容准确、链接有效、更新及时。2.加强政务新媒体建设。
(六)强化监督保障
以主要领导为组长,分管领导为副组长,各股室相关负责人为成员,具体负责日常工作。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第(一)项 | |||
信息内容 | 本年制发件数 | 本年废止件数 | 现行有效件数 |
规章 | 0 | 0 | 0 |
行政规范性文件 | 0 | 0 | 7 |
第二十条第(五)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政许可 | 36 | ||
第二十条第(六)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政处罚 | 2 | ||
行政强制 | 0 | ||
第二十条第(八)项 | |||
信息内容 | 本年收费金额(单位:万元) | ||
行政事业性收费 | 0 |
三、收到和处理政府信息公开申请情况
(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) | 申请人情况 | ||||||||
自然人 | 法人或其他组织 | 总计 | |||||||
商业 企业 | 科研 机构 | 社会公益组织 | 法律服务机构 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
二、上年结转政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度办理结果 | (一)予以公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(三)不予公开 | 1.属于国家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法规禁止公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.危及“三安全一稳定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保护第三方合法权益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.属于三类内部事务信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.属于四类过程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.属于行政执法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.属于行政查询事项 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(四)无法提供 | 1.本机关不掌握相关政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.没有现成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.补正后申请内容仍不明确 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(五)不予处理 | 1.信访举报投诉类申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公开出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.无正当理由大量反复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(六)其他处理 | 1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.其他 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(七)总计 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、结转下年度继续办理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 | 行政诉讼 | |||||||||||||
结果维持 | 结果 纠正 | 其他 结果 | 尚未 审结 | 总计 | 未经复议直接起诉 | 复议后起诉 | ||||||||
结果 维持 | 结果 纠正 | 其他 结果 | 尚未 审结 | 总计 | 结果 维持 | 结果 纠正 | 其他 结果 | 尚未 审结 | 总计 | |||||
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
五、存在的主要问题及改进情况
(一)存在问题
一是公开力度不够,二是公开的内容不够,公开时效性不够。
(二)改进措施
继续稳妥扎实做好政府信息公开工作。完善信息公开制度,进一步加强政策宣传的针对性、时效性。
六、其他需要报告的事项
本年度无其他需要报告的事项。
隆阳区人力资源和社会保障局
2022年1月26日